Безопасность труда и использование искусственного интеллекта
Уже не новость, что технологии искусственного интеллекта меняют то, как мы работаем. Но по мере того, как ее присутствие продолжает расти, среди сотрудников растет и чувство страха, что они потеряют свои рабочие места из-за машин.
Беспокойство по поводу того, что ИИ захватит рабочие места, похоже, распространено среди молодого поколения.
ИИ чаще встречается среди молодых работников
Недавний опрос, проведенный SurveyMonkey, показал, что сотрудники поколения Z (37%) и миллениалов (35%) чаще всего используют инструменты искусственного интеллекта в своей работе.
Только 25% представителей поколения X и 17% бэби-бумеров сообщили, что пробовали ИИ.
Исследование, проведенное по регионам, показало, что цветные люди используют ИИ больше всего, по сравнению с белыми рабочими.
Около 41% азиатских сотрудников, 38% чернокожих сотрудников и 36% латиноамериканских работников заявили, что использовали инструменты искусственного интеллекта на работе, в то время как только 23% белых работников заявили об этом.
Между тем, 72% всех пользователей сообщили, что ИИ сделал их более продуктивными. Однако многие по-прежнему обеспокоены влиянием этого на их работу.
До 60% сотрудников, которые регулярно используют ИИ, заявили, что обеспокоены его влиянием на их работу, по сравнению с 35% тех, кто не использует инструменты ИИ.
Опрос показал, что люди с низкими доходами больше всего беспокоятся об угрозах трудоустройства, связанных с ИИ. Согласно отчету, те, кто зарабатывает менее 50 000 долларов в год, были выше тех, кто зарабатывал 50 000 и 99 000 долларов (39%) или 100 000 долларов и более в год (36%).
Изучайте больше о мире криптовалют, инвестировании и трейдинге в академии Cryptemic.
Почему пользователи ИИ обеспокоены?
Несколько факторов могут объяснить, почему люди, которые больше всего используют ИИ на работе, и люди с низкими доходами больше всего беспокоятся о влиянии ИИ на их работу.
Тесное сотрудничество с ИИ означает возможность воочию убедиться в его возможностях, что делает потенциал автоматизации собственных задач более ощутимым и немедленным.
Частые пользователи, вероятно, имеют более глубокое понимание потенциала ИИ для автоматизации задач, что позволяет им лучше осознавать риски для своей роли.
Этот опыт создает чувство уязвимости и неуверенности в трудоустройстве. Многие системы искусственного интеллекта работают автономно, из-за чего у работников возникает ощущение, что они имеют меньший контроль над своей рабочей средой и процессами принятия решений.
Осведомленность может усилить беспокойство, даже если их конкретная работа не подвергается непосредственному риску.
Работники с низкими доходами часто имеют меньше вариантов карьеры и специализированных навыков по сравнению с работниками с более высокими доходами.
Таким образом, потеря работы может иметь для них разрушительные последствия, поскольку у них может быть меньше ресурсов, на которые можно было бы рассчитывать во время безработицы.
ДИСКЛЕЙМЕР
Вся информация, содержащаяся на нашем вебсайте, публикуется на принципах добросовестности и объективности, а также исключительно с ознакомительной целью. Читатель самостоятельно несет полную ответственность за любые действия, совершаемые им на основании информации, полученной на нашем вебсайте.
- Почему у стейблкоинов есть лимиты переводов и как с ними работать
- BlackRock фиксирует рекордный отток из Bitcoin ETF, институциональные продажи продолжаются
- Mantle: преодоление разрыва между токенизацией и традиционными рынками
- DxSale под ударом: утечка LP-токенов затронула более 1 400 пулов на BNB Chain
- Продажи Bitcoin ETF усилились, институционалы выводят средства
